Кадровая политика

ООО «Восточная Техника» — официальный дилер Caterpillar с территорией обслуживания по Западной и Восточной Сибири, Якутии и северу Дальнего Востока. Сегодня в компании работает около 900 сотрудников в 29 обособленных подразделениях.

Одной из стратегически важных составляющих в достижении успеха нашей компании являются ЛЮДИ.

Компания обеспечивает своих сотрудников полным социальным пакетом, гарантирует достойную заработную плату и условия труда.

Огромное внимание уделяется развитию и повышению профессиональной квалификации сотрудников. Ежегодно в развитие и обучение инвестируется более 1 миллиона долларов.

Компания поддерживает инициативы, направленные на совершенствование производственной деятельности.

Основные направления кадровой работы компании «Восточная Техника»

• Планирование потребности в персонале и трудоустройство лучших кандидатов.
• Профессиональное развитие, включающие систему постоянного обучения как в России, так и за рубежом.
• Мотивация, в том числе поощрение за личный вклад в командный результат.

Компания рассматривает своих сотрудников как партнеров по общему делу, команду единомышленников, ориентированных на выполнение общей задачи.